拜年啦！领科教育上海校区向您致以新春祝福！

各位领科的家长、学生、校友和社会各界朋友们：大家新年好！

　　星转斗移，冬去春来，万物更新。于教育者而言，最重要的是我们的学生又成长了。

　　2019 年是领科教育集团成立15周年。15年，我们不忘初心，砥砺前行，各校区稳步成长，在业界建立了良好的口碑。但我们没有进行大型的庆祝活动，只是组织了一次家长，学生，老师共同参与的十五公里接力跑，以建立领科学习型社区的凝聚力，倡导体育精神，推动学生的体育锻炼；同时为在领科工作3年，5年和10年以上的员工颁发了长期服务奖，感谢他们与领科风雨同舟，为实现我们的教育理想而付出的努力；值得一提的是，仅上海校区就有77名员工获得了长期服务奖。正是这么多志同道合的教育工作者的坚守才是领科茁壮成长的基石。
　　在15周年这个重要节点上，领科教育集团旗下的各校区负责人举行了一次非常有意义的交流会，对我们过往工作进行总结和反思，更重要的是对未来学校的发展和未来人才的培养进行深入探讨。

　　领科之所以这样低调务实安排十五周年的庆祝活动，其目的是再次以行动践行我们的核心价值观，这就是 “学生第一，教师为本，专业精神，团队合作，和而不同”。相对于教育界目前的浮躁气氛，我们希望通过这种安排来体现对领科文化的坚守。

　　回望过去的一年，领科上海校区通过培训和教学考核，持续提升老师的专业水平；通过班主任团队走出去，请进来的学习及相互间的交流，使学生的管理工作更为有效；校园设施进一步改善，后勤服务水平显著提高。
　　这一年，在广大师生员工的共同努力下，取得了亮眼的升学结果及各项赛事的获奖。

   ·  领科教育上海校区2019届毕业生中有16位同学入读牛津，剑桥大学。在入读英国大学的同学中，53% 进入了英国G5大学；美国方向72%的同学入读美国排名前50的大学。在新的一年申请季中，好消息也不断传来，包括13位同学获得牛剑的Offer, 第一届IB毕业班早申取得的喜人成果。

   ·  在5月份的全球CAIE的考试中，有14位同学获得了全球顶尖奖，3位同学获得中国顶尖奖。

   ·  81名同学在欧几里得数学竞赛中获奖。

   ·  27位同学分别在英国生物、化学奥林匹克竞赛中获奖。

   ·  多位同学还在各种社会活动中获得奖励。

　　在去年5月份的剑桥国际考评部（CAIE）东亚区大会上，CAIE向领科教育上海校区颁发了教师职业培训最佳实践奖，这是对我们这几年在教师培训和发展上所付出的巨大努力和取得的卓越成绩的认可。

　　在IB课程的发展上，我们拓展了IB的教学空间，丰富了课程，邀请了更多优秀的老师加入IB教师团队，并积极参与IB社区的各项培训，进一步提升教学水平。我们积极探索在剑桥课程优势基础上的IB发展之路。

　　2019年9月，领科很荣幸接待了剑桥大学校长Stephen Toope及CAIE东亚区负责人等一行人。托普校长高度认可了领科的教育理念和在为未来培养人才方面所作出的努力。他的来访及演讲是对领科全体师生极大的鼓励。

　　凡此种种，不再赘述。在此向付出艰苦努力的各学科老师及校区非教学员工，以及默默无闻而踏实工作，发挥着重要的支持作用的职能部门的同事们表达衷心的感谢。也向关心支持领科办学的家长们和各界人士致以诚挚的新年祝福。

　　应对变动不居的教育环境，在新的一年里领科必须坚守教育使命，坚持领科核心价值观，团结全体教师员工在如下几个方面深耕发力，做足功课。

　　第一，继续优化课程设计，丰富教学内容，开拓更多学术拓展性项目，包括STEAM项目和学科竞赛类项目，提高教学质量。

　　第二，继续以教师培训和专业发展为抓手，推动教师的素养提升和教学方法的更新，鼓励教师探索项目制的施教方式。招聘增补高素养的教师，完善教师的薪酬激励体系，保留优秀老师，淘汰不合格的老师。

　　第三，将升学指导课程化，强化对学生的职业规划指导。积极引进外部优势资源，探索更有效的升导方法，帮助学生取得更好的升学成果。

　　第四，继续抓学生的行为规范，树立正确的学习观，思想品德，建立良好的校风校纪氛围。

　　第五，继续开设以正面管教为主题的家长课堂，加强对家长教育理念的引导，改善家校沟通，建立家校合作共同体，为学生的成长形成更好的家校保障。

　　第六，细化，深化学校管理流程，加强部门的沟通合作，牵引学校形成工作高效，认真负责，使命在肩的教育文化。学校信息化建设将是优化管理的重要举措，启动学校的认证工作将是推动学校管理品质提升的重要工程。

　　对使命的担当，是我们奋斗的力量。我们将积极吸纳优质教育资源与人才，和我们一起探索。因此，我们对未来充满信心！

　　最后，祝各位家长，老师，员工和社会各界朋友新年吉祥，万事如意！

温馨提示：由于目前肺炎疫情的发展，大家在春季期间出行务必做好防护措施，降低感染风险。